Branchennews | 28.02.2018

Unter den besten Arbeitgebern

Die Steigenberger Hotels haben vor kurzem unter anderem den Top Employer Deutschland Award erhalten / Foto: Steigenberger

Grund zur Freude bei Steigenberger Hotels: Zu Jahresbeginn erhielt die Hotelgesellschaft gleich zwei Auszeichnungen für das Personalmanagement.

Die Arbeitgeber-Studie 2018 wurde gemeinsam vom Focus Magazin, dem Berufsnetzwerk Xing, Arbeitgeberbewertungsportal Kununu und dem Statistik-Portal statista durchgeführt. Dabei belegte Steigenberger Hotels in der Kategorie „Gastronomie, Beherbergung, Entertainment, Fitness und Tourismus“ den ersten Platz unter den Großunternehmen und den achten Platz im Gesamtranking. Bei der Datenerhebung bewerteten über 120.000 Angestellte aus 22 Branchen sämtlicher Hierarchie- und Altersstufen die Attraktivität ihres jeweiligen Arbeitgebers, um Deutschlands Top Arbeitgeber der einzelnen Branchen zu ermitteln.

Ein weiterer Erfolg ist die Auszeichnung zum Top Employer Deutschland, mit dem die Hotelgesellschaft in diesem Jahr bereits zum neunten Mal bedacht worden ist. Das Top Employer Institute honoriert den Einsatz von Unternehmen für vorbildliche Arbeitsbedingungen. Steigenberger Hotels wurde vor allem für die permanente Investition in die Mitarbeiterentwicklung, die kontinuierliche Optimierung des Arbeitsumfelds sowie ihr zukunftsorientiertes Denken und Handeln ausgezeichnet.

Roberto Rojas, Vice President Group Human Resources der Steigenberger Hotels: „Wir freuen uns über diese Auszeichnungen und das damit verbundene Vertrauen unserer Beschäftigten sehr. Um stets auf der Höhe der Zeit zu sein, die Bedürfnisse unserer Gäste zu kennen und zu erfüllen sowie weiter zu wachsen, benötigt unser Unternehmen das Engagement aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Das positive Feedback bestärkt uns darin, auch zukünftig konsequent an der Weiterentwicklung unserer Unternehmenskultur zu arbeiten und damit bestmögliche Rahmenbedingungen für die Beschäftigten zu bieten.“

www.steigenberger.com


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